HR MANAGEMENT WORKING GROUP Sp. z o.o.

Wskaźnik pokazuje, jaka część kapitału zakładowego została pokryta aportami rzeczowymi (np. nieruchomościami, wartościami niematerialnymi). Reszta to wpłata gotówkowa. Sp. z o.o. od 2009 wymaga pełnego pokrycia kapitału przy rejestracji, więc "0% aportów" oznacza po prostu wpłatę w gotówce.

W WYPADKU ZARZĄDU WIELOOSOBOWEGO DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ W IMIENIU SPÓŁKI W PRZEDMIOCIE ROZPORZĄDZENIA PRAWEM LUB ZACIĄGNIĘCIA ZOBOWIĄZANIA W IMIENIU SPÓŁKI DO KWOTY 25.000 (DWADZIEŚCIA PIĘĆ TYSIĘCY) UPRAWNIONY JEST KAŻDY Z CZŁONKÓW ZARZĄDU SAMODZIELNIE. POWYŻEJ TEJ KWOTY OŚWIADCZENIA W IMIENIU SPÓŁKI WYMAGAJĄ WSÓŁDZIAŁANIA I PODPISU DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU ALBO JEDNEGO CZŁONKA ZARZĄDU Z PROKURENTEM. W SPRAWACH NIEMAJĄTKOWYCH JEŻELI ZARZĄD JEST WIELOOSOBOWY DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ W IMIENIU SPÓŁKI WYMAGANE JEST WSPÓŁDZIAŁANIE DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU ALBO JEDNEGO CZŁONKA ZARZĄDU ŁĄCZNIE Z PROKURENTEM.

• R***** R*******

  PREZES
  № 01

Imiona i nazwiska są anonimizowane przez Ministerstwo Sprawiedliwości w Open API zgodnie z RODO. Pełne dane dostępne wyłącznie w Pełnym Odpisie KRS.

KRS publikuje tylko wspólników posiadających co najmniej 10% udziałów. Mogą istnieć dodatkowi udziałowcy, których nie widać w rejestrze.